2024년 사회복지시설 종사자 인건비가이드라인
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작성자 관리자 작성일24-01-07 14:54 조회1,230회 댓글0건첨부파일
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2024년 1월 5일
보건복지부 사회서비스일자리과에서 복지부 홈페이지를 통해 발표한,
「2024년 사회복지시설 종사자 인건비가이드라인」입니다.
발표된 내용은 아래 및 첨부와 같습니다.
___________________________________________________________________________
「사회복지사 등의 처우 및 지위 향상을 위한 법률 」제3조 및 시행령 제4조에 따른 사회복지사 등의 보수 수준에 관한 권고기준인 「2024년 사회복지시설 종사자 인건비가이드라인」을 게재합니다.
○ 주요내용
- 기본방향 : 2024년 공무원 보수 인상률(2.5%)수준 반영
- 적용대상 : 사회복지사업법 제2조에 따라 사회복지사업을 행할 목적으로 설립된 사회복지시설(「영유아보육법」에 따른 '어린이집', 「노인장기요양보험법」에 따른 '노인의료복지시설'과 '재가노인복지시설'은 제외
- 국고지원시설과 지방이양시설 모두 포함하되, 세부기준은 개별사업지침 등을 참고하고 각 시설이 근로기준법 등 노동관계 법령을 준수할 수 있도록 지도 요망
붙임 2024년 사회복지시설 종사자 인건비 가이드라인 각 1부. (한글파일, pdf파일) 끝.
보건복지부 사회서비스일자리과에서 복지부 홈페이지를 통해 발표한,
「2024년 사회복지시설 종사자 인건비가이드라인」입니다.
발표된 내용은 아래 및 첨부와 같습니다.
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「사회복지사 등의 처우 및 지위 향상을 위한 법률 」제3조 및 시행령 제4조에 따른 사회복지사 등의 보수 수준에 관한 권고기준인 「2024년 사회복지시설 종사자 인건비가이드라인」을 게재합니다.
○ 주요내용
- 기본방향 : 2024년 공무원 보수 인상률(2.5%)수준 반영
- 적용대상 : 사회복지사업법 제2조에 따라 사회복지사업을 행할 목적으로 설립된 사회복지시설(「영유아보육법」에 따른 '어린이집', 「노인장기요양보험법」에 따른 '노인의료복지시설'과 '재가노인복지시설'은 제외
- 국고지원시설과 지방이양시설 모두 포함하되, 세부기준은 개별사업지침 등을 참고하고 각 시설이 근로기준법 등 노동관계 법령을 준수할 수 있도록 지도 요망
붙임 2024년 사회복지시설 종사자 인건비 가이드라인 각 1부. (한글파일, pdf파일) 끝.